A prefeitura de Curitiba apresentou, na tarde de ontem, o comparativo entre a proposta de implantação do PPQ para os profissionais do magistério de R$ 275, já no mês de abril, e incorporação de R$ 100, em março de 2013, e a proposta do Sindicato do Magistério Municipal de Curitiba (Sismmac) do percentual de 8,69% sobre o vencimento básico de abril. Segundo a administração municipal, em todas as simulações apresentadas, o professor ganhará menos se for escolhida a proposta de incorporação do percentual sugerido pelo sindicato.
“Este é um momento muito importante para o magistério e os dirigentes do sindicato têm grande responsabilidade: levar a informação correta aos professores. Provamos com números esclarecedores que o PPQ é melhor para o profissional do magistério. Este é um projeto no sentido de valorização dos professores”, resumiu a secretária de Recursos Humanos, Maria do Carmo de Oliveira, ao final da reunião .
Diferença
No início de carreira, segundo a prefeitura, a diferença chega a R$ 160,30. Com o PPQ sobre o vencimento de abril (10% do reajuste anual) o servidor com padrão e referência 104-B receberá R$ 1.594,90. O ganho será de R$ 394,99 ou 33% em relação a este mês. A proposta do Sismmac elevaria o vencimento para R$ 1.434,60, em abril de 2012.