O concurso realizado pelo governo do Estado em 2003, para contratação inicial de cerca de 16 mil professores da rede pública estadual, irá caducar no fim deste mês. Os cerca de 15 mil profissionais aprovados, porém não classificados, sairão da lista de espera e perderão a oportunidade de conseguir uma vaga, o que poderia ser mudado com uma prorrogação por mais dois anos da validade do concurso. O presidente da APP-Sindicato (Sindicato dos Trabalhadores em Educação Pública do Paraná), José Rodrigues Lemos, afirma que já pediu audiência com o secretário estadual da Educação, Maurício Requião, para solicitar a reivindicação dos aprovados de prolongar a validade do concurso.
"A maior parte dos aprovados já está trabalhando no Estado, mas com contratos precários. À medida que forem vagando cargos, o Estado poderá chamá-los para ocupar as vagas", avalia o presidente do sindicato. "É bom para o professor, para a escola pública e para o Estado, que evitará gastos com mais concursos." De acordo com Lemos, se houver a prorrogação, possivelmente todos os aprovados serão incluídos nos quadros da Educação. "Só de aposentadorias, temos mais de cem todos os meses, fora os falecimentos. Não acredito que alguém vá perder o concurso."
O presidente da APP dava como certa a prorrogação, segundo ele, acordada com a Secretaria Estadual da Educação em junho deste ano. Mas a secretaria não confirma que o concurso valha por mais dois anos. De acordo com a assessoria de imprensa, ficou estabelecido 20 de outubro próximo como data máxima para que expire a validade do mesmo.
A assessoria afirma que todas as 16.621 vagas autorizadas previamente para o concurso foram preenchidas, além de outras 7.504 solicitadas posteriormente, em fase de homologação dos exames médicos. No total, 38 mil pessoas obtiveram média para aprovação em 2003.
