A Microsoft Brasil inicia no dia 1º dezembro as inscrições para o processo de seleção do seu programa de estágios. Ao todo, serão abertas 14 vagas nas seguintes áreas: comercial, jurídica, marketing, serviços, suporte a vendas, suporte técnico e recursos humanos. Os interessados precisam estar cursando até o penúltimo ano de graduação em Ciências da Computação, Análise de Sistemas, Engenharia, Administração de Empresas, Marketing ou Economia.
?O objetivo é identificar estudantes universitários com alto potencial e prover oportunidades de aprendizagem e desenvolvimento, além de formar talentos para o futuro da empresa?, disse Elisa Furusho, diretora de Recursos Humanos da Microsoft Brasil. Os candidatos devem demonstrar facilidade para trabalhar em equipe, boa comunicação e ter interesse em aprender. ?Buscamos pessoas que tenham ?brilho nos olhos? e paixão por tecnologia. Não avaliamos somente a experiência, mas também o potencial dos candidatos?, completou Elisa.
Inglês fluente e conhecimento em informática são pré-requisitos para se candidatar a uma das vagas. O programa tem duração de dois anos ou pode valer até a data de formatura do estagiário. A Microsoft Brasil oferece como benefício, além de salário, assistência médica, vale refeição, vale transporte ou custeio para estacionamento e férias remuneradas de 15 dias após um ano de estágio. A carga horária varia de 6 a 8 horas, dependendo da disponibilidade do profissional.
As inscrições para o programa de estágios da Microsoft Brasil se encerram no dia 31 de dezembro de 2007. Os interessados podem obter mais informações no blog criado para o processo de seleção no endereço: http://estagiosms.spaces.live.com ou enviar o currículo para o e-mail: estagioms@live.com. É importante que o candidato mencione no currículo suas experiências com os softwares e plataformas da Microsoft, bem como os certificados de cursos realizados na área de TI.
