O prefeito Rafael Greca autorizou, nesta sexta-feira (11), a realização de concurso público para a contratação de servidores de carreira para as áreas da Saúde, Educação, Ação Social e Saúde Ocupacional. A expectativa é contratar 905 profissionais de 22 carreiras de nível médio, técnico e superior.
Na semana passada, a Prefeitura abriu inscrições para o processo seletivo público que vai preencher 151 vagas no sistema de saúde de Curitiba, a maioria para médicos e técnicos de enfermagem. Interessados podem se inscrever até o dia 2 de março pelo site da Fundação Estatal de Atenção à Saúde (Feas), vinculada à Secretaria Municipal da Saúde.
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Em janeiro deste ano, 731 profissionais de educação foram aprovados em PSS e vão atuar na educação infantil, docência I, de educação física e auxiliares de serviços escolares. As contratações visam reforçar as unidades educacionais de Curitiba para o ano letivo de 2022.
Renovação da Prefeitura
“É um momento importante para renovação da Prefeitura. Estamos convocando este concurso público para levar adiante o excelente serviço público do município nas áreas da saúde, da educação, da administração, e da ação social”, afirmou o prefeito Rafael Greca, durante o anúncio que fez ao lado do secretário de Administração, Gestão de Pessoal e Tecnologia da Informação, Alexandre Jarschel de Oliveira.
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O prefeito fez questão de frisar a tradição de qualidade e excelência dos serviços públicos ofertados pela Prefeitura de Curitiba. “Nós acreditamos no serviço público de Curitiba, um dos mais eficientes do Brasil. A ideia é prover vagas de pessoas aposentadas que prestaram grandes serviços à cidade e fazer este concurso é a garantia da renovação nos quadros e a continuidade deste padrão de excelência assim como da garantia da qualidade de vida dos curitibanos”, avaliou Greca.
Lançamento dos editais
Com a autorização do prefeito, a Secretaria de Administração, Gestão de Pessoal e Tecnologia da Informação (Smap) fará a preparação para contratação da instituição que realizará o concurso. A expectativa é lançar os editais no primeiro semestre deste ano.
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Serão 13 carreiras só para a área da Saúde com 243 vagas. A Educação terá o maior número de vagas – serão 589 para quatro carreiras. Duas carreiras ligadas à Ação Social preencherão 67 vagas. Na Saúde Ocupacional serão seis vagas para três carreiras.
Educação têm mais vagas
A carreira com o maior número de vagas no novo concurso público é a dos professores de Educação Infantil, com 256, o equivalente a 28% do total. Em 2019 o concurso também ofereceu vagas para este grupo de profissionais. Todos os aprovados foram convocados. Tanto na Saúde quanto na Ação Social, haverá vagas para técnicos de enfermagem.
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Este será o segundo concurso público da Prefeitura de Curitiba nos últimos quatro anos. Em 2019, a Prefeitura de Curitiba realizou concurso para 15 cargos. Até o fim de 2021, 261 profissionais aprovados naquele concurso haviam sido convocados para nomeação e posse. Em breve, mais candidatos aprovados serão convocados para nomeação e posse.
Veja quantas vagas são ofertadas por carreira:
Saúde (243 vagas)
- Agentes Comunitários de Saúde (57 vagas)
- Agentes de Combate às Endemias (11 vagas)
- Auxiliares de Saúde Bucal em Saúde Pública (12 vagas)
- Cirurgiões-Dentistas (25 vagas)
- Enfermeiros (20 vagas)
- Farmacêuticos Bioquímicos (5 vagas)
- Fisioterapeutas (5 vagas)
- Fonoaudiólogos (5 vagas)
- Médicos (30 vagas)
- Psicólogos (15 vagas)
- Técnicos de Enfermagem em Saúde Pública (35 vagas)
- Técnicos de Saúde Bucal em Saúde Pública (20 vagas)
- Terapeutas Ocupacionais (3 vagas)
Educação (589 vagas)
- Professores de Educação Infantil (256 vagas)
- Auxiliares de Serviços Escolares (175 vagas)
- Profissionais do Magistério Docência I (147 vagas)
- Profissionais do Magistério Docência II – Educação Física (11 vagas)
Ação social (67 vagas)
- Educadores Sociais (65 vagas)
- Técnicos de Enfermagem (2 vagas)
Saúde ocupacional (6 vagas)
- Médicos Peritos (2 vagas)
- Médicos do Trabalho (2 vagas)
- Médicos Psiquiatra (2 vagas)